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Nel nostro Studio forniamo consulenza completa sulla gestione dei fringe benefits, ovvero quei benefici accessori che le aziende offrono ai dipendenti oltre alla retribuzione base. I fringe benefits possono includere:
Auto aziendali: Uso privato di veicoli aziendali, con gestione delle spese e aspetti fiscali.
Assicurazioni sanitarie: Polizze per la salute e il benessere dei dipendenti e dei loro familiari.
Buoni pasto e ticket restaurant: Gestione e ottimizzazione di buoni pasto o altre forme di compensazione per i pasti.
Vouchers e bonus: Benefici in forma di buoni o bonus per spese specifiche.
Cellulari e dispositivi elettronici: Uso e gestione di telefoni, computer e altri strumenti tecnologici.
Assicuriamo che i fringe benefits siano gestiti in conformità con la normativa fiscale e previdenziale, ottimizzando il loro valore per i dipendenti e per l’azienda. Inoltre, forniamo supporto nella loro corretta contabilizzazione e nella redazione di report informativi necessari per la dichiarazione dei redditi.
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